Bagaimana menjadi pemimpin yang baik

Pemimpin yang baik bisa membawa tim ke dalam jalan terang kesuksesan. Maka dari itu, banyak organisasi yang membutuhkan pemimpin yang baik. Akan tetapi untuk menjadi pemimpin yang baik tidak bisa secata instan dimiliki oleh seseorang. Lalu bagaimana cara menjadi pemimpin yang baik?

1. Pemimpin yang baik memiliki sikap yang tenang dan positif
Seorang pimimpin akan lebih disegani jika memili sikap tenang dan positif. Karena sikap tersebut bisa membuat team juga lebih tenang dalam menghadapi tantang yang ada. Jika pemimpin tidak bisa memberikan rasa tenang tapi malah memberikan rasa takut, team akan melakukan pekerjaan dengan didasari rasa takut dan itu membuat team tidak nyaman bekerjasama untuk mencapai goal yang sudah disetup

2. Pemimpin yang baik itu mengajari bukan memerintah
Pemimpin bukanlah bos, seperti kata pepatah bilang "Be a leader not a bos". Pemimpin itu mengajari, menuntun dan memimpin, serta memberikan contoh langsung kepada teamnya. Bukan memerintah dan menyerahkan 100% kepada teamnya. Apalagi jika hal itu merupakan hal yang baru. Setidaknya pemimpin memberi arahan dan membuka jalan untuk teamnya. Jangan sampai pemimpin kehilangan wibawa karena terlihat tidak bisa mengerjakan sesuatu.

3. Pemimpin yang baik itu berkomunikasi
Untuk menjadi pemimpin yang baik, kita juga harus bisa berkomunikasi dengan team kita. Berkomunikasi menanyakan progres, berbincang dan mengenali apa yang memotivasi teamnya dan membuat team bersemangat dalam mengerjakan tugasnya. Pemimpin yang memiliki komunikasi yang baik dengan teamnya akan lebih bisa memotivasi teamnya dan teamnya juga lebih nyaman mengutarakan masalah yang sedang dihadapi dalam pekerjaan. Tapi tetap, batasi kedekatan kita dengan team, karena jika terlalu dekat kita bisa kehilangan wibawa di hadapan team kita.

4. Pemimpin yang baik mampu memberikan pandangan mengenai goal dari yang harus dicapai
Selain berkomunikasi untuk mengenali team, pemimpin yang baik juga mampu mengomunikasikan tujuan yang akan dicapai perusahaan. Dengan memberikan informasi goal dan tujuan perusahaan, kita bisa menyamankan persepsi dengan team kita. Dan lebih bisa memotivasi team kita dengan baik

5. Pemimpin yang baik memberikan masukan dan meminta feedback
Seorang pemimpin yang baik, selalu memberikan feedback hasil kerja dari team dengan cara yang baik. Jika team kita bekerja dengan baik, maka seorang pemimpin yang baik juga memberikan feedback positif kepada teamnya. Tapi ingat, sebagai pemimpin yang baik kita juga harus meminta feedback dari team kita terkait bagaimana kepemimpinan kita, supaya kita juga bisa lebih baik dalam memimpin team kita